معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما در کارگاه های به میزان ۵ نفر کارگر آیین نامه اجرایی تبصره ۵ قانون
معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما
آیین‌نامه اجرایی تبصره ۵ قانون معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرمای کارگاه‌ها به میزان ۵ نفر کارگر
۱۳۶۲.۰۲.۲۸ – ۱۶۰۰۲ – ۱۳۶۲.۰۳.۱۲ – ۱۷۰
معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما
تامین اجتماعی وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی هیأت وزیران در جلسه مورخ ۱۳۶۲.۲.۲۸ بنا به پیشنهاد وزارت بهداری، آیین‌نامه اجرایی تبصره ۵ قانون معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرمای کارگاه‌ها به میزان ۵ نفر کارگر را به شرح زیر تصویب نمود.
معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما
ماده ۱ ـ کارگاه از نظر این آیین‌نامه به واحدهای تولیدی ـ صنعتی و فنی اطلاق می‌شود که حداکثر ۵۰ نفر کارگر داشته باشند.
ماده ۲ ـ کلیه کارگاه‌هایی که مشمول قانون تأمین اجتماعی قرارگرفته یا بگیرند و اداره آنها به هر صورت (اشخاص حقیقی یا حقوقی) بوده و فعالیت یا خدمات‌آنها جنبه تولیدی، صنعتی و فنی داشته باشد مشمول معافیت قانون مذکور خواهند بود.
تبصره ۱ ـ فهرست فعالیت‌های موضوع این قانون مطابق صورت پیوست می‌باشد، شناسایی و تعیین سایر فعالیت‌ها به عهده هیأتی مرکب از وزرای کار و امور‌اجتماعی، صنایع و وزیر مشاور و رییس سازمان بهزیستی ( بهزیستی و تأمین اجتماعی) خواهد بود که پس از تصویب هیأت مذکور به این فهرست اضافه‌می‌گردد.
معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما
تبصره ۲ ـ شرکتهای تعاونی که تحت نظارت ارگانهای دولتی فعالیت می‌کنند و همچنین معادن سطح‌الارضی که جنبه کارگاهی دارند در صورت دارا بودن‌سایر شرایط این آیین‌نامه مشمول قانون مذکور می‌باشند.
معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما
ماده ۳ ـ کارفرمایان مشمول این قانون که حداکثر پنج نفرکارگر دارند از پرداخت کل حق بیمه سهم کارفرما معاف و پرداخت این رقم به عهده دولت می‌باشد.
در‌مورد کارفرمایانی که بیش از ۵ نفر کارگر دارند نسبت به متوسط حق بیمه (سهم کارفرما) کل افراد شاغل در هر ماه برای پنج نفر معاف بوده و پرداخت این مبلغ به‌عهده دولت خواهد بود و کارفرما موظف به پرداخت مابقی سهم خود می‌باشد.
معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما
ماده ۴ ـ سازمان تأمین اجتماعی مکلف است حق بیمه سهم کارفرمایان موضوع این قانون را که بایستی از طرف دولت پرداخت شود.
براساس مقررات تأمین‌اجتماعی و این قانون ماهانه محاسبه و به وزارت امور اقتصادی و دارایی اعلام نمایند. وزارت مذکور حداکثر ظرف یک ماه از تاریخ اعلام مکلف به پرداخت آن‌به سازمان تأمین اجتماعی می‌باشد.
معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما
ماده ۵ ـ کارفرمایان مشمول این قانون مکلفند صورت مزد افراد شاغل در کارگاه خود و همچنین حق بیمه سهم آنان و مابقی حق بیمه سهم خود را براساس ماده۲ این آیین‌نامه و قانون و مقررات تأمین اجتماعی ظرف مهلت‌های مقرر به سازمان تسلیم و پرداخت نمایند.
در غیر این صورت قبول پرداخت لیست‌های معوقه‌موکول به بررسی و تأیید سازمان خواهد بود.
ماده ۶ ـ در صورت مشاهده هرگونه خلاف موضوع تبصره ۲ این قانون در صورت مزدهای ارسالی با توجه به گزارش بازرسان سازمان که در این مورد در حکم‌گزارش ضابطین دادگستری است از طریق مراجع صالحه اقدام خواهد شد.
معافیت از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما
سازمان تامین اجتماعی تا روز صدور حکم مراجع صالحه کلیه تعهدات خود را انجام‌خواهد داد.
ماده ۷ ـ با اجرای مقررات این قانون و آیین‌نامه آن ۶% کمک دولت موضوع آیین‌نامه اجرایی تبصره ۵۷ قانون بودجه سال ۱۳۶۱ مصوب جلسه مورخ۱۳۶۱.۴.۳۰ هیأت وزیران لغو می‌گردد.
میرحسین موسوی – نخست‌وزیر
جهت درک بهتر لازم به ذکر است :
معافیت کارفرما از حق پرداخت بیمه تامین اجتماعی
تعدادی از مشاغل تولیدی و فنی هستند که از ۲۰ درصد حق‌بیمه سهم کارفرمایی معاف شده‌اند و فقط ۱۰ درصد حق‌بیمه پرداخت می‌کنند.
بر این اساس کارگاههای مذکور تا ۵ نفر از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما معاف هستند و بیش از ۵ نفر باید حق‌بیمه را به‌طور کامل (۳۰ درصد) پرداخت کنند.
این امتیاز فقط شامل کارگاههای کوچک تا ۵۰ نفر بیمه شده است و کارگاههای بزرگ از شمول این قانون خارج‌اند. همچنین کارخانجات، معادن، پیمانکاران و شرکتهای خارجی مشمول این معافیت نمی شوند.
فعالیت های تولیدی، صنعتی و فنی که در لیست زیر می باشند مشمول معافیت حق بیمه سهم کارفرما تا میزان ۵ نفر کارگر می باشند:
- ساخت و تولید انواع مخازن
- موزائیک سازی و بلوک سازی
- سازندگان میز و صندلی ، کمد، قفسه، کابینت آشپزخانه
- ساخت و تولید انواع ماشین آلات کشاورزی و وسایل و ادوات مربوطه و تعمیرات آنها
- معادن سطح الارضی که جنبه کارگاهی دارند
- نمد مالی
- یخدان سازی
- ناشران و موسسات انتشاراتی
- شرکتها و اتحادیه های تعاونی روستائی و کشاورزی که جنبه تولیدی، صنعتی و فنی داشته باشند
- واحدهای تولیدی کشاورزی
- آلومینیوم سازی و خمکاری
- اطاقسازی ماشین
- آهنگری، فلزتراشی (قطعه سازی)، حلبی سازی، تراشکاری
- انواع بافندگی
- پرورش ماهی
- پرورش و نگهداری دام و ماکیان
- ساخت و تعمیرات انواع پمپ آب
- تولید گازهای صنعتی و طبی و وسایل آتش نشانی
- ترازو ، قپان و باسکول سازی
- تولید کنندگان تابلوهای فشار ضعیف و قوی برق
- شرکتهای تعاونی تولیدی وابسته به ارگانهای دولتی نظیر مرکز گسترش خدمات تولیدی و عمرانی کشور که فعالیت های آنها جنبه تولیدی ، صنعتی و فنی دارد
- چاقو سازی
- تولید انواع چراغ خوراک پزی
- چاپخانه شامل : چاپ ، حروف چینی ، گراورسازی ، کلیشه سازی ، لیتوگرافی و انواع صحافی
- خبازی
- انواع دوزندگی
- درب و پنجره سازی
- ریخته گری
- سراجی شامل : کیف و چمدان و کمربند سازی و ساک
- سماور سازی
- صابون پزی
- کارگاههای صنایع دستی
- کارگاههای صنایع روستائی که فعالیت آنها جنبه تولیدی ، صنعتی و فنی داشته باشد
- فخاری
- قالب زنی
- تولید کنندگان قفل
- کاشی سازی و سرامیک سازی
- تولید کفش (کفاشی) و پستائی سازی
یک نظر
خیلی خوب هست
نمیدونستم